6月28日，全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记徐留平率队来到曹操出行进行调研。调研组与企业相关负责人亲切交流，参观企业展示馆，详细了解企业发展、战略规划布局以及工会工作等情况。
调研中还开展了“送清凉”慰问活动，徐留平书记为曹操出行网约车司机送上慰问品，并向属地工会送上慰问金。
徐留平书记充分肯定了曹操出行的业务模式和新就业形态劳动者工会工作，并强调，要深化工会改革和建设，坚持党建带工建，牢固树立大抓基层的鲜明导向，加大维权服务力度，助力提升工会组织的凝聚力和向心力。要全方位推进建会入会工作，加大工会数字化平台建设，最大限度把新就业形态劳动者组织到工会中来，扩大工会组织覆盖面。要积极搭建成长交流平台，激发劳模工匠人才的创新创效活力，为发展新质生产力贡献智慧与力量。
曹操出行党委书记、工会主席戴启文表示，向调研组领导，以及长期关心支持曹操出行发展的各级党委、政府和工会领导表示衷心的感谢，下一步将不断加大新就业形态劳动者工会工作力度，不断提升党建带工建、网约车司机权益保障及文化引领工作水平，促进共享出行行业健康发展。
在新就业形态劳动者工会工作中，曹操出行工会大力动员网约车司机入会，并成功构建了司机与企业间的沟通桥梁。在维护司机权益方面，曹操出行通过推进休息制度完善、收入阳光行动以及职业伤害保障强化等一系列措施，确保司机的身心健康和合法权益。此外，曹操出行工会还积极推进文化建设活动，如班前十分钟培训、领航计划以及优秀典型选育等，提升司机的职业素养和荣誉感，效果显著。
作为网约车三年行动的试点和示范单位，曹操出行工会在今后将继续发挥示范引领作用，致力于满足网约车司机对归属感、参与感、成就感和品质生活的迫切需求，曹操出行工会将秉承服务先行的理念，深耕细作，推动新就业形态下的民主协商与多元管理模式，构建和谐劳动关系，确保包括网约车司机在内的广大职工的各项权益。同时，曹操出行工会将助力司机们实现更丰富的人生价值，让他们在工作中拥有获得感、幸福感和安全感，让每一位司机都能在曹操出行感受到家的温馨与关怀。
文章来源：曹操出行
